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2020年4月27日
什么是招聘效果付费 按招聘效果付费，是一种新的网络招聘转型模式诞生，他打破了国内互联网一直以来“卖招聘广告时间”的主流模式。完全以“按招聘效果付费”形式，率先推出市场。用户将不必再被时间的“限制”所困扰，新模式的推出，更容易为企业用户所接受，真正的实现“按需消费”的网络消费新模式。 按招聘效果付费的特点 国内的网络招聘也一直在走着按时计费的模式；然而，交了费用，却招不到合适人选，找到后却浪费了剩余 […]
2020年4月27日
第一：按照过程收费，国际主流大牌猎头公司收费都是按照过程收费，报价是人选年薪的30%以上，分步骤分阶段付费，保用期一般是6个月。 第二：按结果付费，签订合同预付5000元-2万不等的定金，人选成功上岗后收取人选年薪的20-25%的服务费。最低服务费2万-5万不等 第三：按照打包价格付费的RPO和招聘外包，比如：客户要批量招聘100个医药代表，那么他们不按人选年薪收费，而是按照批量打包1个订 […]
2020年4月27日
很多人都知道，猎头的作用主要体现在帮助企业寻找高级人才上：当企业寻求这类人才时，信息不对称时是导致招聘难的主要原因：企业希望找90分的人才，接收到的简历却往往是70分甚至不及格的。猎头的价值就在于对称双方的信息，一方面手握企业资源撬动求职者，另一方面又手握人才资源向企业推荐。总而言之，在求职者面前，猎头是最懂目标企业的，在企业面前，猎头是最懂候选人的。 但是中国有几万家的小猎头公司，三五个人就可以 […]